11 липня 2020 року компанія NEP Pump Industry провела підсумкову та похвальну нараду щодо трудового конкурсу за другий квартал 2020 року. На зустрічі були присутні понад 70 осіб, включаючи керівників компанії та вище, представників працівників та активістів, нагороджених трудовим конкурсом.
Пані Чжоу Хун, генеральний менеджер компанії, вперше підсумувала трудовий конкурс у другому кварталі 2020 року. Вона зазначила, що після запуску трудового конкурсу у другому кварталі різні відділи та всі співробітники почали сплеск виробничих баталій навколо цілей конкурсу. Більшість кадрів і співробітників були інноваційними та прагматичними, працювали разом як одне ціле та успішно виконували різні показники у другому кварталі та першому півріччі. Зокрема, вартість продукції, збір платежів, виручка від реалізації та чистий прибуток значно зросли порівняно з аналогічним періодом 2019 року. Виступ радує. Констатуючи здобутки, він також вказав на недоліки в роботі та домовився про ключові завдання на друге півріччя. Від усіх співробітників вимагалося продовжувати розвивати корпоративний дух: не боятися труднощів, бути сміливими, щоб брати на себе відповідальність і сміливо боротися, а також приділяти пильну увагу розширенню ринку та збору платежів. Зміцнюйте координацію виробничих планів, суворо контролюйте якість продукції, збільшуйте технологічні інновації, покращуйте внутрішнє формування команди, підвищуйте бойову ефективність команди та прагніть досягти річних операційних цілей.
Згодом конференція відзначила передові колективи та видатних особистостей. З вітальними словами виступили відповідно представники передових колективів та активісти змагань. Підбиваючи підсумки, кожен також уважно проаналізував недоліки у своїй роботі та запропонував цілеспрямовані заходи щодо їх усунення. Вони були сповнені впевненості у виконанні річних цілей.
Переможуть ті, хто поділяє таке ж бажання. Під керівництвом непівського духу «непівці» спільними зусиллями долали труднощі й перемогли в ІІ кварталі, успішно виконавши оперативні завдання на перше півріччя; у другій половині року ми будемо сповнені енергії, з повним робочим ентузіазмом, твердим стилем роботи та ставленням до досконалості, ми надамо клієнтам високоякісні продукти та послуги та подвоїмо наші зусилля, щоб досягти 2020 року. цілі.
Час публікації: 13 липня 2020 р